トピックス

2023.08.08

【岸田総理が会見 健康保険証の廃止時期は総点検を見極め判断(延期の可能性も) 保険証代用の資格確認書は柔軟に運用】

岸田総理は、令和5年8月4日、マイナンバーカードに対する国民の信頼回復のための対策などについて、会見 […]

2023.08.08

【令和5年人事院勧告 給与勧告は過去5年の平均と比べ約10倍のベースアップに】

人事院は、令和5年8月7日、政府と国会に対して、同年の人事院勧告を行いました。 〔確認〕人事院勧告 […]

2023.08.08

【メンタルヘルス不調で連続1か月以上休業した労働者がいた事業所の割合は10.6%(令和4年の厚労省の調査)】

厚生労働省から、「令和4年 労働安全衛生調査(実態調査)結果の概況」が公表されました(令和5年8月4 […]

2023.08.08

【「令和5年改正労働基準法施行規則等に係る裁量労働制に関するQ&A」を公表(厚労省)】

裁量労働制について、「労働基準法施行規則及び労働時間等の設定の改善に関する特別措置法施行規則の一部を […]

2023.08.07

【社会保障給付費が138兆円 令和3年度も過去最高を更新(国立社会保障・人口問題研究所)】

国立社会保障・人口問題研究所から、「令和3年度 社会保障費用統計」が公表されました(令和5年8月4日 […]

2023.08.07

【令和5年春闘の主要企業の賃上げ率 厚労省の集計では「3.60%」 昨年およびコロナ禍前の水準を大きく上回る(厚労省)】

厚生労働省では、労使交渉の実情を把握するため、民間主要企業の春季賃上げ要求・妥結状況を毎年、集計して […]

2023.08.07

【令和4年度「厚生年金・国民年金の収支決算」 厚年・国年ともに黒字 時価ベースの積立金は国年では減少】

厚生労働省から、令和4年度「厚生年金・国民年金の収支決算の概要」が公表されました(令和5年8月4日公 […]

2023.08.07

【令和5年春闘の大手企業の賃上げ率 経団連の最終集計では「3.99%」 約30年ぶりの高水準】

経団連(日本経済団体連合会)から、「2023年春季労使交渉・大手企業業種別妥結結果(加重平均)【最終 […]

2023.08.04

【長時間労働が疑われる事業場への監督指導 監督指導を実施した事業場の81.2%が労働基準関係法令違反(令和4年度の状況)】

厚生労働省は、令和4年度に長時間労働が疑われる事業場に対して労働基準監督署が実施した監督指導の結果を […]

2023.08.04

【全国知事会が経済団体等に対し「休み方改革」の推進を要請】

「全国知事会-休み方改革プロジェクトチーム」のリーダー(愛知県知事)は、令和5年7月21日、同年8月 […]

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