トピックス

2022.05.13

【「生活を支えるための支援のご案内」 令和4年5月13日に更新(厚労省)】

厚生労働省では、新型コロナウイルス感染症による影響を考慮して、働く方のみならず、国民の皆さま全体の支 […]

2022.05.13

【「人材版伊藤レポート2.0」を公表 人的資本経営のアイディアを提示(経産省)】

令和2年9月に経済産業省の「持続的な企業価値の向上と人的資本に関する研究会(座長:伊藤邦雄:一橋大学 […]

2022.05.13

【特定個人情報等を取り扱う事務取扱担当者などを対象とした研修用の資料を追加(個人情報保護委員会)】

個人情報保護委員会から、「特定個人情報の適正な取扱いのための各種研修資料」の動画版とパワーポイント版 […]

2022.05.12

【経済安全保障推進法が成立】

経済安全保障推進法が、令和4年5月11日の参議院本会議で可決・成立し、報道などで話題になっています。 […]

2022.05.12

【国民年金の加入や保険料免除に関する電子申請を開始(日本年金機構)】

令和4年5月11日より、国民年金被保険者の資格取得(種別変更)の届出、国民年金保険料免除・納付猶予申 […]

2022.05.12

【「女性の役員への登用に関する課題と取組事例」を公表(内閣府男女共同参画局)】

内閣府男女共同参画局から、「女性の役員への登用に関する課題と取組事例」が公表されました(令和4年5月 […]

2022.05.11

【令和4年度エイジフレンドリー補助金の申請受付期間:令和4年5月11日~10月末まで】

エイジフレンドリー補助金は、高齢者が安心して安全に働くことができるよう、中小企業事業者による職場環境 […]

2022.05.11

【「令和4年4月 源泉所得税の改正のあらまし」を公表(国税庁)】

国税庁から、「令和4年4月 源泉所得税の改正のあらまし」が公表されました(令和4年5月10日公表)。 […]

2022.05.11

【本人の適性や能力に無関係な採用基準は就職差別になるおそれ(厚労省)】

本人の適性や能力に無関係な採用基準は就職差別になるおそれ(厚労省) 厚生労働省から、厚生労働大臣の会 […]

2022.05.10

【障害者雇用 除外率を一律10ポイント引き下げてはどうか(労政審の障害者雇用分科会)】

厚生労働省から、令和4年5月9日に開催された「第118回 労働政策審議会障害者雇用分科会」の資料が公 […]

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